Pensar hoje a saúde que queremos amanhã
Hospitais Transformados em Empresa - Impacto na Eficiência
Oradores:
Ana Harfouche, Instituto Português de Oncologia (IPO) de Lisboa
Comentadores:
Pedro Lopes, Associação Portuguesa de Administradores Hospitalares
Pedro Pita Barros, Faculdade de Economia da Universidade de Lisboa
O último Lunch&Learn de 2008 baseou-se num estudo sobre “Hospitais Transformados em Empresa - Análise do Impacto na Eficiência: Estudo Comparativo” da autoria de Ana Harfouche. A investigação comparou o modelo tradicional dos hospitais com o de gestão empresarial.
De acordo com os resultados do estudo, no ano 2003, os hospitais transformados são globalmente mais eficientes e no ano de partida, em 2001, as unidades hospitalares escolhidas para a transformação eram as mais eficientes. Os hospitais SA não representavam, de acordo com Ana Harfouche, “um diferencial de crescimento da eficiência técnica superior aos hospitais não transformados e a reforma ocorrida pode ter levado a um comportamento estratégico da parte das restantes unidades”. Na prática, a investigadora considera que todos os hospitais públicos acabaram por se sentir pressionados a serem mais eficientes.
Pedro Lopes vê de forma positiva o estudo realizado e deixou um alerta: há muita legislação, mas não há um enfoque suficiente nos conteúdos da empresarialização, que possam contribuir para uma maior adaptabilidade por parte das unidades hospitalares. Realça ainda o facto de a eficiência se ter sentido, sobretudo, nos grandes hospitais e não tanto nos médios e pequenos. O segundo comentador foi Pedro Pita Barros. O professor e investigador considera que o trabalho desenvolvido revela que a empresarialização conduz, de facto, à eficiência no sector da Saúde.
O resumo do estudo está disponível online (http://picasaweb.google.pt/gustavof64/AnaPaulaVersion02?authkey=nMX...
Ana Harfouche, Instituto Português de Oncologia (IPO) de Lisboa
Comentadores:
Pedro Lopes, Associação Portuguesa de Administradores Hospitalares
Pedro Pita Barros, Faculdade de Economia da Universidade de Lisboa
O último Lunch&Learn de 2008 baseou-se num estudo sobre “Hospitais Transformados em Empresa - Análise do Impacto na Eficiência: Estudo Comparativo” da autoria de Ana Harfouche. A investigação comparou o modelo tradicional dos hospitais com o de gestão empresarial.
De acordo com os resultados do estudo, no ano 2003, os hospitais transformados são globalmente mais eficientes e no ano de partida, em 2001, as unidades hospitalares escolhidas para a transformação eram as mais eficientes. Os hospitais SA não representavam, de acordo com Ana Harfouche, “um diferencial de crescimento da eficiência técnica superior aos hospitais não transformados e a reforma ocorrida pode ter levado a um comportamento estratégico da parte das restantes unidades”. Na prática, a investigadora considera que todos os hospitais públicos acabaram por se sentir pressionados a serem mais eficientes.
Pedro Lopes vê de forma positiva o estudo realizado e deixou um alerta: há muita legislação, mas não há um enfoque suficiente nos conteúdos da empresarialização, que possam contribuir para uma maior adaptabilidade por parte das unidades hospitalares. Realça ainda o facto de a eficiência se ter sentido, sobretudo, nos grandes hospitais e não tanto nos médios e pequenos. O segundo comentador foi Pedro Pita Barros. O professor e investigador considera que o trabalho desenvolvido revela que a empresarialização conduz, de facto, à eficiência no sector da Saúde.
O resumo do estudo está disponível online (http://picasaweb.google.pt/gustavof64/AnaPaulaVersion02?authkey=nMX...
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Respostas a este tópico
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Permalink Responder até Fernando João Rodrigues em
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Nunca é demais recordar (mais um) momento que tive o privilégio de partilhar ontem por ocasião do almoço temático Lunch&Learn, cujo objectivo é citando os organizadores "a partilha de conhecimento entre profissionais da Saúde, num ambiente informal de almoço".
Um grande bem-haja pelo trabalho que o Hospital do Futuro está a desenvolver na sociedade portuguesa e uma palavra de apreço a todos aqueles que, tantas e tantas vezes são esquecidos nos contributos para o desenvolvimento da Sociedade da Informação e do Conhecimento em Portugal, nomeadamente, a grande revolução “silenciosa” que estamos a assistir nos Hospitais. -
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